据北大青鸟中心的学员反映，他们在来北大青鸟学习之前，都会通过一些渠道来了解关于“北大青鸟怎么样”一些内容。毕竟选择一家学校，即是选择了自己的就业生涯。大多数学员都会通过网上来搜索北大青鸟的一些相关内容，最重要的他们会了解一下到底北大青鸟怎么样，能不能在这里学到一些技术。
对于北大青鸟怎么样，相信很多学员都会知道，北大青鸟是国内一家已经存在21年的IT职业教育机构，主要开设网络工程师、软件工程师、测试工程师以及目前火热的java工程师、大数据、Android和UI等新兴IT技术。20年来，已经见证了80余万有追求、想改变的学子在青鸟的成长与蜕变，使他们学到一门好的IT技术，并利用IT技术改变了自己的生活。具体的可以咨询我们的老师详细的北大青鸟热门专业和目前IT行业优势。
另外近几年来随着我国互联网科技的高速发展，越来越多的传统行业开始与互联网接轨，为社会带来更多新生产业与发展机会。这种“互联网+”的新生态结构模式中滋生了大量高薪IT岗位。而作为最受瞩目的IT行业管理类薪资直逼15k、程序开发类薪酬10k，IT行业薪酬直接拉高了整体的平均线，也让“360行，行行转IT”成为社会求职的一种趋势。因此学习IT技术，毕业之后工作岗位是不缺少的。因此北大青鸟怎么样，可以说毕业之后工作机会不缺少。
既然工作岗位不缺少，那在北大青鸟学习之后，是否能够顺利找到工作呢？
针对，不同的学员对北大青鸟怎么样的回答也是不同的，能否找到一份好的工作最终取决于自己。因为学校只是一个加速器，能够让你重新和那些已经进入大学的同学站在同一起点，或者缩短两者之间的差距，“师傅领进门，修行在个人”。技术能力=自己努力+学校教学，两者缺一不可。另外有许多学员咨询时，都会问，保证不保证就业。虽然学校会进行推荐就业，但是我给大家建议的是应该抛弃推荐，用自己的能力去寻找适合自己的岗位，这才是自己能力的体现，也是对自己职业生涯的最大负责。
最后不管北大青鸟怎么样，不管是学校期间，还是毕业之后，学习是永无止境的，尤其是对于IT技术，更新换代很快，不及时跟进学习，最终会被淘汰。
1、就业前指导。在北大青鸟光谷学院，就业老师们会给学生做就业前的指导，首先是就业COT课，其中课程包括指导学生进行简历撰写、简历投递、面试心态、面试技巧等诸多内容，同时老师也会向学生做就业前访谈，多方面多角度了解学生就业心理，帮助学生解决就业顾虑，缓解就业压力。
2、就业前训练。在校区学生毕业前，老师都会针对学员的项目能力、表达能力及面试能力进行专门性的训练，定期组织模拟面试训练，通过一系列的实战来提升就业能力，缓解学员的就业压力。同时校区与合作院校也会一同组织招聘会，给予学员尽可能大的就业机会。
3、跟踪学员就业情况。学员学有所成，并不意味着作为老师的责任就卸下来了，学员踏入职场后的发展情况、心理方面的压力变化，就业老师会全程跟踪，保证学员职场的稳定发展。
4、就业活动。为了让学生在校学习期间就充分了解行业市场，掌握自己的人脉，北大青鸟光谷学院就业部门每个月都要举行一次校友分享会，为在校生和已毕业学生建立交流平台，扩大自己的社会交际圈，同时也能通过老校友的分享了解行业市场、获取老校友成功经验，为就业助力。
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