个人建议是找有行业经验的合伙人，最好可以运营和教学各一个。
培训行业不是高科技
培训行业并不是高科技行业，虽然在实际运营过程中会有复杂性，但是总体大逻辑还是比较清晰的，就是宣传招生上课续费。他跟其他的一些比如互联网行业等等比起来，简单的不能再简单。
培训行业重点是人
培训行业是人员密集型行业，工作起来会发现对人的依赖性极强，在动作完全相同的前提下，因为市场环境不同、执行人员不同，结果会有很大差异。
所以最有效的方式还是能够找对人，其次才是动作。
思维大于动作
我在过去接触了非常多的机构，这些机构绝大部分都有一个特点，就是喜欢到处去学习具体的市场动作和运营手段，但是拿过来之后会发现与所学对象有很大的差别，完全做不出所期望的效果。主要原因是他们只看到了动作的表面，而没有去思考动作背后的逻辑关系。
很多朋友也都会发私信，让我帮忙设计一些市场的宣传计划，我几乎回复的都是：城市不同、市场情况不同、机构不同、人员架构不同、主做科目及年级不同、发展阶段不同，动作是不可能相同的，而所有的动作行为都要根据这些不同来制定。
说说我的学习方式
我一般的学习方式主要有三个。
第一个就是一些行业内比较有名的自媒体，比如芥末堆、多知网、校长运营圈、灯塔EDU、九宫八卦、蓝鲸edu…非常多
第二个就是多读一些书，我一般喜欢看管理类的、经济类的等，看其他行业是怎么做的，然后去思考它背后的逻辑，然后再思考本行业。
第三个就是与其他办机构的朋友多做交流，多沟通，多聊天，互相学习经验，如果感觉同城的不方便，可以考虑异地，其实很多朋友都有这个需求，大家可以建个圈子，互相交流。那些做得好的全国性的机构，都会定期在线下开会做交流，互相分享过去一个时期内的经验。
以上是我的答案，仅供参考
我之前创办培训班的时候，用的是腾跃校长在线学习的，干货比较多，这个牌子是一个专注教育机构管理的在线培训品牌，为教培从业者提供丰富的学习机会和解决方案，帮助校长解决办学问题，成立至今已经为超过23万校长提供服务。非常的方便和实用。
而且，这个品牌是北京腾跃智汇旗下的品牌，创建于2014年，是校长培训领域方面的倡导者，专注于为校长们提供办学能力培训，帮助校长们解决办学过程中出现的各种问题，而且腾跃校长在线目前为止，已经获得Pre-B轮融资，可见业界对它的肯定。
一、办理条件： 1.有明确的培养目标、培训对象和教育计划、教学大纲，有健全的教学、财务等管理制度。 2.有相应的办公场所、实习场地、设备设施和足够的教师和管理人员 3.具有法人资格的单位或具有政治权利和完全的民事行为能力的个人，并有经济担保单位 4.有独立的账户和具备上岗证的财务人员，开户银行中的注册资金不少于5万元 5.社会培训机构负责人，须具有本市户口，具备大专以上学历或高级工职业资格证书，所设的每个专业至少又一名具有大专以上学历的理论课教师，一名持有中级以上职称资格证书的实习指导老师。 二、办理程序 1.受理 2.检查评估、验收 3.审核 三、提交资料 1.开办社会培训机构申请报告 2.社会培训机构审批表 3.办理条件规定的材料
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