产品经理,工资都偏高,但一般的公司,这个产品经理本不懂技术,只是从行业去参考与实施原型,并非出身于技术的产品经理,无法比较确切开发的难度,以及与现有的业务相结合,从而产生的交付使用时间出入较大,一般的产品经理,门槛低,所以好多奔着这个门槛低,工资高去做的,而并不是从技术角度,结合现有的需求去做产品,一般会导致技术开发与产品的争吵,但往往产品占优势,因为产品是直接与公司高层负责人交流,却并没有与技术进一步沟通,而且开发人员也就这么多,技术也参差不齐,所以,如果是奔着这行业工资高,而又没有技术的人员,这方面可以做,但建议先到公司做测试开始,再慢慢转产品,本人技术开发多年,也曾经也被兼任产品经理角色。
老实说,产品经理的月薪还算挺高的,但作为一个产品汪,我以过来人的身份告诉你,产品经理的月薪高是被平均出来的。
下图为我刚刚在拉勾截的图,可以看出,在广州这样互联网实力不算强的城市,产品经理的月薪也不低:
1-3年基本在7k-12k之间,
3-5年为12k-20k之间,
但同时也要考虑现在想当产品经理的人越来越多,未来必定会有降薪的趋势,就像以前被人认为工资超高的程序员职位,今年来薪资也在不断下降,以前刚毕业随便都能拿到6K的工资,现在4k已经是比较普遍的情况了。
理性选择职位,两极分化必定存在,加强自己的个人能力才是王道!
不论是从就业市场需求还是职业发展前景来看,产品都是当下的香饽饽。从产品经理成长的路径来说,要学习的知识很多,分如下几个部分。1、工具篇做个产品经理得会画原型吧,应该要懂得怎么把想法与需求转化成技术、开发懂的语言。那么产品常用的工具得熟练,包括:Axure RP、Visio、Xmind、PPT、Word、蓝湖、jira,这些都是必须要熟练的。2、沟通篇一个项目开发的过程中,产品经理需要和运营、前端开发、后端开发、测试、市场等多个部门多位同学沟通,怎么推动项目按时间节点完成呢?这就需要沟通的艺术,产品经理需要懂得怎么跟人打交道,内部外部的,包括用户。比如产品研究过程中很重要的一部分就是用户研究,用户访谈调研,怎么提问,怎么让用户把使用产品过程中的问题表达出来,这些都是需要沟通艺术的。3、进阶篇这部分是最难的理解人群的需求,针对性制定合理产品策略。理解行业的情况,理解公司在产业中所处的位置和竞争形态,团队就这么多人,功能要那么多,先做什么后做什么,做了之后可能带来的反应是什么。同理心,数据分析的能力都是必须的。
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