成本会计实操培训,长春会计实操培训哪家好

如果当初没有把实操能力提上来,估计我还拿着3500的月薪,勉强够温饱,更不要说实现现在的月薪一万八,买车买房了,今天就把我学实操的“成功学”分享给大家。

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掌握了实操,就等于掌握了会计工作的王道,对各方面都有好处!

可以找到工作或者找到更好的工作。在会计工作的面试中,证书和实战能力都非常重要。但是作为应届生,大家基本上都是只有个初级证书,所以实操能力就是面试场上的竞争力。

我当时面试一家电商公司,一个“每月的会计核算的流程是是什么?”就把我问懵了,后面的“需要到国税申报的是税种是哪些,流程是什么”,税种我还能说,但是流程一个字都说不出来,最后灰头土脸的回去了。

可以在工作中不求人。在工作中遇到手把手教实操的师傅实在是太少,绝大多数还是得靠自己主动问,但是问多了,不光别人会烦,自己也觉得不好意思,我刚工作那会儿问同事个问题,要么没空,要么不会。

可以在会计工作中升职加薪。比如说一个实习生只拿了初级会计证书,毕了业匆忙找到工作,当一名出纳或者会计学徒,工资在3~5k

如果进公司之前报班学了实操,入职很快的着手处理公司账务,工资直接就能达到6~8k,翻了一番!

有过几年实操经验,中间又通过报班提升了财务管理能力,实操能力、工作经验和中级或者注会这些会计证书都有,升为会计主管、财务经理,工资又会翻一番,2-3w 都很正常

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说说我的经历,看和自己有没有共同之处

我第一份工作是出纳,每年月底和年底跑跑银行税务局什么的比较忙,其他的时间清闲的很,但工资撑死只有4千,交个房租加上吃饭,买日常用品,基本上就没了。后来吧,不知道为什么想不开买了个车,当然首付是我父母出的,我自己需要每个月还两千多的车贷,让我本就不富裕的雪上加霜。

想着跳槽到市区的会计事务所工作,入职工资就是我现在的两倍,但是硬骨头不是谁都能啃得动,我第一次面试直接吃了个瘪,我只有出纳的流程比较熟,报税做账根本没机会摸到,以实操经验不足被拒。

说实话,真不是我干出纳的是不想学,而是问他们得先被阴阳怪气一番,就很…无奈…靠人终究不如靠自己,我选了报实操班提升实操能力。

当时研究了一星期市面上的实操班,鱼龙混杂的,感觉像题主说的包就业的完全不能信,我有一朋友,3万多报的报的包就业的班,学一段时间就找了个代账公司,钱少事多,这不一整个冤大头吗,其实实操班也用不着上万这么多,5千就顶天了。

我重点了解了实操这块报的比较多的加图会计和中华

中华是老牌子了,考证有很多名师,实操这块名师稍微逊色了一些,试听了一节,感觉理论知识讲的太杂了,理解起来浪费时间,对我当时一个想快速上手工作的情况来说不是很合适,而且他家的新手班就要6千多,emmmmmm 怎么不去抢?更不用说我想报的会计晋升班,效率不高,还直逼一万,真当我的钱是大风刮来的吗?

加图是近几年学实操报的最多的机构,试听了一节税务理论,老师讲的还挺有意思,拿他自己做会计主管的经历和实操结合我理解的很快,税务理论的难点也是一遍过,效率挺高的,而且他家的晋升班有一对一学习规划,价格三四千,也不贵。

综合对比了课程体系,学习效率和价格,报了加图v计划的铂金实战班。

我的实操水平差的很,除了出纳做的来,EXCEL、财务软件这些都只会一些皮毛,财务处理和税务更是一跟毛都没摸过,学校学过的理论忘的也差不多了。和老师聊过这些,第二天学习计划就交到了我手上。

学习时间:每天三个小时的学习时间里,至少有一个小时看理论,剩下的时间实训练习。

学习内容:

①、出纳我直接我直接就跳过去了,EXCEL其实很简单,我只把加图的老师总结的函数公式记了一遍,在实训系统练个两三遍,十来分钟搞定一个报表完全不成问题。

成本会计实操培训,长春会计实操培训哪家好图3

②、财务软件的话,金蝶和用友是一个作用,前者针对的是南方市场,后者是北方市场,他们快捷方式和操作的页面不同而已,做账的原理和方法都是一样的,练习的时候套用老师总结的流程就行,理论课我当时都没看完。

③、最后是财务处理和税务处理,作为日常财务工作的重点,是一定要学的,掌握了这俩,新人进公司也能第一时间上手工作。这一部分用的时间最长,流程基本上就是老师操作一步,我跟着做一步,老师提出来的重点,我就拿笔记下来,理论没问题了,再练个三四道题,可以说是理论加实践的完美结合,最后这一部分只用了一周多的时间,加图的效率真不愧是最牛的。

当然实操的东西不可能只有这么多,但这些在会计工作中是无处不在的,所以是必学的。我当时学了一个月的时间,以上基本上都没有问题了,做账报税更是拿捏的死死的。

学完之后又去面试了一次,过程比第一次顺利的多,面试过的第二天就接到了入职通知。现在已经在事务所工作了两年了,两千多的车贷只占我收入的十分之一,勉强也算是财务自由了。

实操经验在会计职场就是升职加薪的保命符,实操水平上去了,一般混的都不会太差。

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